Исследование, проведенное в 2016 году Авни Бавиши, Мартином Д. Слейдом и Беккой Р. Леви из Школы общественного здравоохранения Йельского университета, опубликованное в журнале Social Science & Medicine, подчеркивает значимость восприятия старения для здоровья и решений о выходе на пенсию среди людей старше 50 лет.
В рамках исследования Health and Retirement Study было проанализировано состояние 3635 участников, возраст которых превышал 50 лет. Результаты показали, что отрицательное восприятие собственного старения связано с ухудшением здоровья и более ранним выходом на пенсию. Среди участников с негативным восприятием старения 62% столкнулись с серьезными заболеваниями, в то время как среди тех, кто воспринимал старение положительно, этот показатель составил 27.4%.
Данные исследования могут быть полезны HR-специалистам и работодателям для разработки стратегий по улучшению восприятия старения среди сотрудников, что может способствовать улучшению их здоровья и повышению продолжительности трудовой деятельности. Программы, направленные на изменение восприятия старения, могут включать тренинги, семинары и мероприятия, направленные на повышение осведомленности о положительных аспектах старения и развитие навыков справления со стрессом, связанным с возрастными изменениями.
Подслушано: @polyaluzjob