Описание

B нaш дружный, молoдoй коллeктив требуется aдминистpатop Апaрт&коливинг «Tочкa Зaпятaя» – этo уникaльное меcто, гдe кaждый смoжет найти для себя кoмфортноe прoживaниe в aпapтамeнтaх или коливингe, в зависимости пoтрeбнoстей и стиля жизни.

Номepной фoнд aпартамeнтов - 42, коливингa - 19.

Подpобнее о нaс можно узнать на официальном сайте и социальных сетях.
Если ты любишь заботиться о комфорте других, понимаешь, что такое гостеприимство, ждем тебя Наличие опыта работы администратором гостиницы от 6 месяцев, знание системы Тrаvеllinе или Вnоvо, похожих систем будет вашим преимуществом.
Обязанности:

- Контроль работы горничных (назначение и проверка номеров), чистоты в местах общего пользования

- Работа с гостями, постановка на миграционный учет (программы Тrаvеllinе и СКАЛА).

- Кассовая дисциплина

- Обработка входящих заявок на бронированиеВажные навыки, которые мы ценим в сотрудниках:

- Умение тактично и уважительно общаться с людьми

- Владение ПК, офисными программами и оргтехникой на высоком уровне.

- Грамотная письменная и устная речь

- Способность работать в режиме многозадочности

- Умение и желание брать ответственность за результат работыУсловия:

- График работы 2/2 с 9.00 до 21.00 (без ночных смен).

- Оплата от 60.000, после вычетов НДФЛ.
Предусмотрена система премий после прохождения испытательного срока.
Средний заработок администраторов после испытательного срока - от 65.000 рублей

- Работа в историческом центре Москвы, в 7 минутах ходьбы от м.
Бауманская.
Преимущества работы у нас:- Достойный заработок (смена от 360 р / час) при смене 9:00 до 21:00, вы сможете зарабатывать больше, при этом не работая сутками.

Новый Апарт-отель с высоким рейтингом в центре Москвы (7 мин. от м.
Бауманская)

- "Домашняя", дружная атмосфера в коллективе и на рабочем месте.

У нас нет традиционного ресепшн.
Ваше рабочее место связано с жизнью жильцов коливинга, тем рабочий процесс интереснее.

- Предусмотрена система обучения и тренингов по улучшению навыков продаж и коммуникации с гостями

- Ежемесячные собрания, на которых приветствуется выражения мнений, обсуждений по улучшению нашей работы и сплочению коллектива

- Реализован принцип "открытых дверей", когда руководитель всегда доступен и с ним можно обсудить любые рабочие вопросы.

- Возможно проживание с корпоративной скидкой

- Ускоренная система адаптации и стажировки, благодаря которой Вы сможете начать зарабатывать уже через неделю, а мы иметь сотрудникаЕсли ты любишь заботиться о комфорте других, понимаешь, что такое гостеприимство, ждем тебя!Первое собеседование, по взаимному согласию, проводится в режиме видеозвонка, после уже приглашаем познакомиться лично (экономим ваше и наше время).